一、项目背景
中高层管理干部是企业人才的中坚力量。一方面，市场竞争愈发激烈，企业面临着不断变化的挑战和机遇，需要中高层干部具备卓越的领导力来引领企业前行。他们不仅要制定战略规划，还要有效地组织和激励团队，推动创新和变革。另一方面，随着科技的飞速发展和全球化的加速，企业的运营模式和管理方式也在不断变革。中高层干部必须不断提升自己的领导力，以适应新的形势和要求。此外，优秀的中高层干部领导力能够增强企业的核心竞争力，吸引和留住人才，促进企业的可持续发展。因此，开展企业中高层干部领导力提升培训，对于企业在激烈的市场竞争中脱颖而出、实现长期稳定发展至关重要。
二、项目设计
【培训时长】不限│0.5天起，可根据培训需求和工学矛盾定制培训时长
【培训人数】不限│除委托单位安排集中培训外，可根据培训需求、区域发展需要开展多家单位联合组班，组班可由校方推荐，也可自行联系
【培训形式】不限│现场教学、送教上门、线上教学、面授学习、分段式专题培训等多种方式相结合，确保培训实效
【培训师资】遴选全国各地高校学者、党政领导干部、企业高管、行业专家等组成一流师资队伍
【培训费用】根据培训人数及具体培训方案而定
【培训证书】沈阳工学院颁发的“沈阳工学院继续教育结业证书”
【课程设置】以下课程仅供参考，可根据委托单位量身定制培训课程
三、培训内容
| 课程模块 |
课程内容 |
| 认知提升 |
百年未遇大变局下的国际形势分析；当前国内外宏观经济金融形势分析与政策研判；中国企业普遍面临的尖锐问题分析；领导者角色认知；管理的层次划分 |
| 领导力提升 |
数字时代下的管理创新与领导力塑造；逻辑思维与理念创新；沟通艺术与跨部门协作智慧；执行力建设与领导力修炼；管理之基:沟通的艺术与技巧；高绩效团队打造；高效的执行力与有效授权；管理者的心智提升：管理心理学与高效沟通 |
| 综合素能 |
独具特色的企业品牌与文化建设；人才的选材、育才、用才、励才和留才；商务礼仪与职业形象管理；国企法律风险防范；创新环境打造与科技成果转化；“降本增效”的视野与路径；“互联网+”背景下企业发展的机遇与挑战：企业新媒体核心运营法则；国有企业非人力资源部门的人力资源督促检查与过程管理；非财务人员的财务管理与风险控制 |
四、联系方式
沈阳工学院继续教育学院办公室电话：024-56618988 联系邮箱：2279497336@qq.com
审核校对/王一迪 杨玥 李康举
